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國家拿出1000億,培養你的一技之長!有人剛畢業年薪就突破20萬?!

作者: 責任編輯:張彬 2019-07-05 11:06:19 來源: 央視財經

2019年1月,人社部發布了《新生代農民工職業技能提升計劃》,國家計劃從2019年到2022年末,在全國范圍內,從失業保險基金結余中拿出1000億元,設立專賬,統籌用于職業技能提升行動。

一場大規模的職業技能提升行動正在全國展開。

黑龍江技師學院:沒畢業就找上門簽就業合同,

一畢業年薪突破20幾萬!

黑龍江雞西某寵物醫院

今天是工作日,但是位于黑龍江省雞西市的一家寵物醫院的床位卻是滿員的。實習醫生助理李茹一上午已經接待了 6 個寵物患者,如果趕上周末,這個數量還要更多。

來這里看病的寵物,診費從幾百到幾千元不等,根據工作量,李茹會拿到相應的提成。李茹現在是黑龍江技師學院寵物與護理專業的學生,每月的薪資在2000元左右,如果畢業后考取寵物醫師資格證,那么她每月最少能夠拿到5000元。而且這還是三、四線城市的薪資水平,

如果到了北京、上海這樣的大城市,薪資輕松過萬不成問題。

李茹為寵物治療

李茹就讀的黑龍江技師學院是一家公辦職業技能培訓院校,農村戶口、城市涉農專業學生以及家庭經濟困難學生,在這里可以免費入學,學生們只要承擔食宿費就可以。按照國家規定,她在這里拿到職業資格證書,就等同于高中或中專畢業證,可以繼續升學讀大專類院校。

目前,黑龍江技師學院共有27個專業,其中有9個專業是最近三年根據市場需求新開設起來的。甚至還有很多班級的學生是根據企業的需求,直接訂單式培養的。

黑龍江技師學院

和李茹一樣,杜忠意也是黑龍江技師學院的學生,2017年入校學習無人機和測繪專業,馬上就要畢業的他,在一家公司實習已經三個月了。雖說是實習,杜忠意現在做的所有項目都能拿到提成,加上底薪,實習期間他每月能拿到近5000元的工資。這對于才剛剛參加工作的杜忠意來說,很滿意。

黑龍江技師學院院長 徐曉偉:

我們現在很多畢業的同學們,十八、九歲的孩子們大概年薪也都在十幾萬元,

最高的還能突破二十幾萬元

,這對于孩子們來說都是很好的工作和生活的保障。

無人機操作

黑龍江共有129所技工類院校,開設專業140多個,幾乎全部都是根據市場行業需求所開設的專業,只要有一技之長,就業不成問題,甚至還可能成為企業爭搶的“香餑餑”。在黑龍江技師學院,甚至有一位本科畢業后,專門跑到這里來學習專業技術的學生,次旺加措,他來自西藏日喀則市,曾是西藏大學的本科畢業生。

次旺加措

次旺加措所學的是電氣工程專業,因為家鄉電力行業發展很快,機電工程人才緊缺,回去發展空間很大,所以當初就選擇了這個專業。除此之外,對于電氣焊、無人機,他也非常感興趣。他有個大膽的設想,回去搞職業培訓,開辦屬于自己的職業學校。他希望能通過這些技能培訓改變西藏地區年輕人的從業之路。

學習中的次旺加措

其實,不管是學習寵物醫師的李茹,還是測繪專業的杜忠意,以及遠道而來求學的次旺加措,學習技能已經改變他們的就業方向和人生軌跡。

職業教育成香餑餑,

各大工廠紛紛簽約搶人!

△央視財經《經濟半小時》欄目視頻

數據顯示,2019年1月至5月,全國包括生活服務類的普通技工求人倍率為24.77,也就是說企業可能提供25個崗位,但社會上可以提供的技工只有一個。那么技工為什么會存在如此大的缺口,職業技術人才又該如何培養呢?

山東濟南某機床制造企業

濟南二機床是一家擁有八十二年歷史的機床制造企業,我國第一臺大型龍門刨床,就誕生在這里。

如今,廠房里的龍門刨床已經被現代化的數控機床替代,我國自主研制開發的一臺大型龍門數控鏜銑床,加工精度是頭發絲的50分之一,能夠達到微米級。正因為有了這樣高精度的數控鏜銑床,才能夠完成包括神舟系列航天飛船、高鐵和國產大飛機等裝備的部件加工。

大型龍門數控鏜銑床

潘廣東就是這臺數控銑床的操作員。2003年,他從廠里的技校畢業后,從手動的龍門刨床干起,至今已經工作了十六年。

現在他年收入超過十萬元,自己買了車、買了房,還拿到本科學歷。

然而,像他這樣既體面,又賺錢的工作崗位,卻正面臨招工難的局面。

公司人力資源部部長李漢義介紹說,

現在企業每年都從職業學院招200名左右的畢業生,但普遍欠缺實踐操作能力。

無奈之下他們只能自己辦廠校,自己培養人才,但是企業的辦學能力有限,一年只有100到200人左右的畢業生,而且一半以上流向社會,廠里技校畢業生,根本無法滿足企業的用人缺口。

技工培訓

濟南市一所民辦高等職業教育學校數控專業的教學車間,是該校唯一“上學能掙錢”的地方。學生們正通過外協加工的方式,幫助企業完成配件加工,

每個零件能獲得加工費70%的收入,一個月下來,能賺2000多元。不僅提高技術,還解決生活費,這是目前多數技校機械加工專業一貫的做法。

數控專業教學車間

這個專業的學生,共有400多名,對于他們來說,

就業找工作,并不是難事,他們在校期間,就已經被各大工廠簽約。企業想要從這里招人,必須要提前半年預訂。

提升職業教育質量不僅能夠解決社會上稀缺的技術人才,而且從學生的角度來說,孩子們也渴望通過學習技術來改變命運。

山東濟南某民辦高等職業教育學校

學校里,希望改變命運的還有田鑫亞和洪四,他們家里是湖南省湘西土家族苗族自治州的貧困戶,因為扶貧助學項目,去年他們才有機會走出大山,來到濟南上學。在這里,不但免學費,每個月還能得到200元的生活費。此前,初中畢業的田鑫亞因為沒有手藝,找不到工作,只能到工地搬磚,他搬磚時在手上落下的傷疤,如今成為努力學習的動力。

田鑫亞和洪四

在這里學習的每一名學生,他們內心都懷揣著一個創業夢想,渴望由力工變技工,由技工變匠人。雖然他們文化程度并不高,但他們堅信,通過技術學習一樣能夠出人頭地,一樣能夠成功。

美容美發專業成人短訓班

他們的自信,并不是沒有道理。

目前,從市場供求情況看,就業結構性供需矛盾十分突出,“普工剩、技工荒”現象十分嚴重。人社部職業能力建設司副司長 王曉君:

對于高級技能人才,求人倍率反應數值更大,1.7、1.8甚至在2左右,這個反映出我們的就業結構性矛盾很突出,也就是具體表現在,有人沒事干,有事沒人干。

長期以來,我國的高級技工缺口很大,

日本整個產業工人隊伍中高級技工占比40%,德國則達50%,而中國這一比例僅為6%左右。

建立勞動者終身職業技能培訓制度,大規模開展職業技能培訓,加快高技能人才培養迫在眉睫。

按照今年5月份國務院辦公廳印發的《職業技能提升行動方案(2019-2021年)》,2019年至2021年,共開展各類補貼性職業技能培訓5000萬人次以上。一場“全民普惠式”的技能提升行動戰役即將打響,職業技術教育迎來了歷史性的機遇。這場社會性大規模職業技能培訓,將是我國轉型升級,提升制造水平的關鍵戰役。

半小時觀察:

中國經濟已經由高速發展轉入高質量發展的軌道,高質量發展需要高質量的人才,我們既需要大專院校培育的高學歷人才,同樣也需要大批懂技術、會實干的技工人才。技工荒說明我們在人才儲備中存在結構性的短板。

目前,國家有關部門已經采取多種措施,大力提升勞動者的職業技能,而補齊人才短板,既需要國家的大力推動,也有賴于勞動者就業觀念的轉變和提升。職業教育既是穩定就業的有效途徑,更是經濟高質量發展的堅實保障,它需要得到全社會的認同和關注。

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